Uw gespecialiseerde arbeidsrecht en ontslagrecht advocaten voor Horst
Julicher & Meijer Advocaten te Venray
Het arbeidsrecht omvat veel onderdelen. Het meest bekende onderdeel is natuurlijk het ontslagrecht, maar ook conflicten over concurrentiebedingen en relatiebedingen (vaak met hoge boetes) behoren daartoe. Verder zijn er natuurlijk altijd vragen over de inhoud van een arbeidsovereenkomst en of een arbeidsovereenkomst/arbeidscontract tussentijds gewijzigd mag worden. Ook wordt vaak gevraagd hoe te handelen na een arbeidsongeval met letselschade, welke schade men vergoed krijgt enz.
Conflicten tussen werkgever en werknemer:
Al deze zaken kunnen tot conflicten tussen de werkgever en werknemer leiden. Conflicten tussen een werkgever en een werknemer leiden vervolgens meestal tot ziekmeldingen (werknemer) en soms de wens om te komen tot een ontslag (werkgever). Ook buiten een conflict tussen werkgever en werknemer kan het tot een ontslag komen namelijk door een reorganisatie of om bedrijfseconomische redenen.
Al met al vervelende situaties waar u in terecht komt. Maar met name ook ingrijpend voor u als werknemer en uw gezin aangezien de situatie waarin u terecht komt uw inkomen aantast. Als u in Horst aan de Maas woont dan kunt u makkelijk terecht bij ons kantoor op nog geen kwartier afstand.
Waarom een gespecialiseerd advocaat?
Het arbeidsrecht is de laatste jaren niet eenvoudiger geworden. U kunt het beste een gespecialiseerd advocaat van ons kantoor inschakelen. Wij beschikken over een ruime ervaring op het gebied van arbeidsrecht en op het gebied van arbeidsongevallen.
Zonder een gespecialiseerd advocaat die u de gevolgen van keuzes voorlegt, kunt u niet de afwegingen maken die gemaakt dienen te worden om het probleem op te lossen. De meeste keuzes hebben immers vaak ook negatieve kanten.
Belangrijkste vragen:
Binnen het arbeidsrecht gaan de belangrijkste vragen meestal over:
– Ontslag via beëindigingsovereenkomst, kantonrechter of UWV
– Ontslag op staande voet
– Concurrentiebeding en relatiebeding
– Transitievergoeding / ontslagvergoeding
– Ziekte
– Arbeidsongevallen
Arbeidsrecht advocaten voor Horst:
Mr. J. (Jeroen) Meijer staat u bij, bij al uw arbeidsrechtelijke vragen. Hij is aangesloten bij de VAAN.
Mr. R.H.A. (Rob) Julicher staat u bij bij uw vragen omtrent letselschade door arbeidsongevallen. Hij is aangesloten bij de VASR.
Contact:
Voor een eerste kosteloos en vrijblijvend gesprek staan wij altijd open en u kunt contact met ons opnemen voor een vrijblijvende afspraak op het telefoonnummer 0478 – 52 10 70.
